L’Urssaf met en place des mesures d’urgence pour les entreprises sinistrées après les récentes inondations survenues dans le Grand Est.
Inondations dans le Grand Est : un soutien de l’Urssaf Lire la suite »
Désormais, les employeurs doivent informer les salariés de retour d’un arrêt de travail du nombre de jours de congés payés dont ils disposent et de la date limite pour les prendre. Des congés qui peuvent alors être reportés…
Congés payés : en cas d’arrêt de travail, ils peuvent être reportés ! Lire la suite »
Les employeurs peuvent recruter des travailleurs saisonniers pour l’exécution de tâches appelées à se répéter chaque année, selon une périodicité à peu près fixe en fonction du rythme des saisons ou des modes de vie collectifs.
Travail saisonnier : les règles du jeu Lire la suite »
Les salariés pourront bientôt donner des jours de repos monétisés à des associations d’intérêt général.
Le don de jours de congés à des associations Lire la suite »
Les entreprises de transport public routier de voyageurs ou de marchandises peuvent désormais vérifier la validité du permis de conduire de leurs salariés.
Transport : vérification des permis de conduire des salariés Lire la suite »
Les primes d’intéressement et de participation doivent être versées aux salariés au plus tard le 31 mai 2024.
Paiement de l’intéressement et de la participation d’ici fin mai Lire la suite »
Depuis le 1 mai 2024, l’exonération de cotisations sociales patronales applicable sur les rémunérations des travailleurs occasionnels agricoles est totale pour les rémunérations ne dépassant pas 2 208,65 € par mois.
Travailleurs occasionnels agricoles : une exonération de cotisations plus généreuse Lire la suite »
Le point sur les principales règles à connaître avant d’employer des jeunes durant la période estivale.
Recruter un jeune dans le cadre d’un job d’été Lire la suite »
Avec l’autorisation préalable du préfet, certains commerces pourront faire travailler leurs salariés le dimanche durant les Jeux olympiques et paralympiques.
Repos dominical : des dérogations possibles pendant les JO Lire la suite »
Les salariés en arrêt de travail acquièrent désormais des congés payés. Et ce, quelles que soient la cause et la durée de ces arrêts.
Calcul des congés payés : les arrêts de travail comptent ! Lire la suite »